共203篇人力资源内训课程内训课程排序
课程名称 |
培训费用 | 培训时长 | 培训讲师 | 讲师地址 | 人气 |
互联网+时代的人力资源管理 | 18000元/天 | 1天 | 李永春 | 北京 | 35 |
人力资源管理新理念探讨 | 14000元/天 | 2天 | 苏鸿志 | 北京 | 50 |
《HRBP—和团队一起实现人效革命》 | 14000元/天 | 1天 | 梁若冰 | 北京 | 313 |
研发企业人力资源绩效薪酬体系 | 16000元/天 | 2天 | 徐骥 | 北京 | 86 |
高绩效HRBP必备的五大核心技能 | 16000元/天 | 2天 | 梁占海 | 北京 | 72 |
新时期人财互通高度融合管理 | 18000元/天 | 1天 | 董波 | 北京 | 71 |
中层经理的人力资源管理 | 19000元/天 | 2天 | 李禹成 | 北京 | 85 |
《提高人力资源团队专业化保障企业战略目标落地》 | 16000元/天 | 1天 | 魏云东 | 北京 | 191 |
《人力资源工作沟通技巧训练》 | 16000元/天 | 2天 | 魏云东 | 北京 | 167 |
《解读战略 贴近业务—如何让人力管理成为业务伙伴》 | 16000元/天 | 3天 | 魏云东 | 北京 | 172 |
战略地图与平衡计分卡的实战应用 | 13000元/天 | 1天 | 张媛 | 北京 | 107 |
战略性人力资源规划与人力资本运营 | 13000元/天 | 1天 | 张媛 | 北京 | 110 |
战略性人力资源的管理与实践 | 16000元/天 | 2天 | 魏云东 | 北京 | 165 |
企业人才培养与高效团队打造 | 16000元/天 | 2天 | 魏云东 | 北京 | 145 |
人才选、用、育、留技巧与绩效激励 | 14000元/天 | 1天 | 蒲黄 | 北京 | 149 |
房地产人力资源经理专业能力提升 | 14000元/天 | 2天 | 王少鹏 | 北京 | 136 |
人效伙伴——用“商业伙伴”的模式做非人力资源管理 | 14000元/天 | 2天 | 梁若冰 | 北京 | 127 |
《如何做好劳动用工风险管理与防控》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 155 |
《如何有效开展劝退与员工关系管理工作》 | 16000元/天 | 2天 | 卢云峰 | 北京 | 138 |
全流程的人力资源风险管控 | 16000元/天 | 2天 | 卢云峰 | 北京 | 129 |
《如何做好工作分析与人力资源发展规划》 | 16000元/天 | 2天 | 卢云峰 | 北京 | 117 |
《如何有效防控劳动用工风险》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 144 |
《如何做好中小企业人才的选育用留》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 133 |
战略导向人力资源管理效能提升特训营 | 16000元/天 | 2天 | 卢云峰 | 北京 | 137 |
《如何做好数字化人力资源管理》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 163 |
《新时代下如何让人力资源管理更有效》 | 16000元/天 | 3天 | 卢云峰 | 北京 | 132 |
《如何进行人力资源数据化管理》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 122 |
《高效能人力资源管理四步曲》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 110 |
《大数据时代人力资源管理》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 141 |
《如何全面构建并实施人力资源三支柱模型》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 136 |
《新政下人力资源管理制度设计》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 129 |
《人力资源管理》培训 | 16000元/天 | 2天 | 卢云峰 | 北京 | 124 |
《经济新常态下的人力资源管理转型与创新》 | 16000元/天 | 2天 | 卢云峰 | 北京 | 141 |
《六步搞定人力资源战略规划》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 190 |
《管理者如何有效识人与育人》 | 16000元/天 | 1天 | 卢云峰 | 北京 | 139 |
《<人力资源社会保障部关于发布劳动合同示范文本的说明>对劳动合同管理与法律风险防范的指引》 | 18000元/天 | 1天 | 李丹 | 北京 | 144 |
《全流程人力资源风险防控体系》 | 18000元/天 | 1天 | 李丹 | 北京 | 290 |
《民法典》对企业人力资源合规管理的影响及其法律风险防范 | 18000元/天 | 1天 | 李丹 | 北京 | 216 |
集团化人力资源管理 | 12000元/天 | 1天 | 汪顺栋 | 北京 | 137 |
人力资源管理构建执行体系 | 19000元/天 | 2天 | 邱柏森 | 北京 | 159 |
能力模型设计与应用 | 15000元/天 | 1天 | 赵柯 | 北京 | 121 |
人力资源如何助力企业战略目标达成 | 15000元/天 | 2天 | 赵柯 | 北京 | 109 |
企业岗位设计与规划实务 | 15000元/天 | 1天 | 赵柯 | 北京 | 124 |
企业裁员的正确打开方式 | 15000元/天 | 2天 | 赵柯 | 北京 | 126 |
会说不如会做—HRBP实战工作坊 | 14000元/天 | 2天 | Selina | 北京 | 136 |
让老板带上你 | 16000元/天 | 2天 | 金喜康 | 北京 | 294 |
房地产岗位胜任力模型建立与运用 | 16000元/天 | 2天 | 梁叶 | 北京 | 136 |
业绩突破之战略人力资 ——人才的选、用、育、留之道 | 14000元/天 | 2天 | 邢涛 | 北京 | 139 |
《铁打的营盘流水的兵》 | 14000元/天 | 1天 | 李大洲 | 北京 | 179 |
企业如何选、用、留、人才 | 16000元/天 | 1天 | 王万多 | 北京 | 180 |
《人力资源管理体系及建设方案》 | 14000元/天 | 2天 | 杨明 | 北京 | 183 |
《岗位说明书撰写实操》 | 14000元/天 | 2天 | 杨明 | 北京 | 187 |
《HR视角看企业劳动用工风险防范》 | 14000元/天 | 2天 | 杨明 | 北京 | 252 |
《人力资源从业者实战提升训练营》 | 14000元/天 | 2天 | 杨明 | 北京 | 164 |
《HRBP发展与体系构建》 | 14000元/天 | 2天 | 杨明 | 北京 | 252 |
《如何做好员工离职管理与法律风险防范》 | 17000元/天 | 1天 | 杨卫华 | 北京 | 141 |
新形势下人力资源管理法律风险防范 | 17000元/天 | 2天 | 杨卫华 | 北京 | 151 |
《岗位规范化管理》 | 18000元/天 | 2天 | 陶思豫 | 北京 | 99 |
《胜任力测评》 | 18000元/天 | 2天 | 陶思豫 | 北京 | 100 |
人力资源管理总论课程 | 18000元/天 | 1天 | 陶思豫 | 北京 | 115 |
《HRBP—从管理到经营的价值裂变精品课》 | 16000元/天 | 1天 | 梁占海 | 北京 | 130 |
《“选育用留”的核心逻辑——企业高管“非人”订制课》 | 16000元/天 | 1天 | 梁占海 | 北京 | 119 |
房地产管理者管理技能提升-管人能力 | 14000元/天 | 2天 | 王少鹏 | 北京 | 179 |
房地产人力资源经理的专业能力提升 | 14000元/天 | 2天 | 王少鹏 | 北京 | 143 |
房地产人力资源经理 | 14000元/天 | 2天 | 王少鹏 | 北京 | 152 |
企业法务之人力资源法律风险管控 | 14000元/天 | 2天 | 袁志刚 | 北京 | 193 |
人力资源数字化转型从0-1方案班 | 14000元/天 | 3天 | 梁若冰 | 北京 | 235 |
《企业年终人力资源大盘点与人力资源规划制定》 | 16000元/天 | 2天 | 梁占海 | 北京 | 240 |
成功构建人力资源三支柱模型 | 16000元/天 | 2天 | 卢云峰 | 北京 | 234 |
《如何做好人力资源数据化分析》 | 16000元/天 | 2天 | 卢云峰 | 北京 | 225 |
企业人力资源风险识别与防范方法 | 16000元/天 | 2天 | 梁叶 | 北京 | 205 |
《组织与人才发展》 | 16000元/天 | 2天 | 高思禄 | 北京 | 306 |
《人力资源管理实务-五定有“术”》 | 16000元/天 | 2天 | 高思禄 | 北京 | 237 |
非人力资源管理者如何管理人力资源 | 16000元/天 | 2天 | 王万多 | 北京 | 292 |
《非人力资源经理的人力资源管理》—北京 | 14000元/天 | 1天 | 张岩 | 北京 | 283 |
如何基于公司战略的管理人力资源 | 16000元/天 | 1天 | 王万多 | 北京 | 305 |
如何分析与规划人力资源管理 | 16000元/天 | 1天 | 王万多 | 北京 | 238 |
战略性人力资源管理沙盘模拟 | 16000元/天 | 2天 | 王海波 | 北京 | 338 |
《非人力资源经理的人力资源管理》 | 16000元/天 | 2天 | 梁源峰 | 北京 | 260 |
《非人力资源经理的人力资源管理》-郑州讲师 | 14000元/天 | 2天 | 赵黎洛 | 北京 | 306 |
VUCA时代非人力资源的人力资源管理-郑州讲师 | 14000元/天 | 2天 | 赵黎洛 | 北京 | 347 |
《非人力资源的人力资源管理与问题型员工管理》 | 16000元/天 | 1天 | 刘宣德 | 北京 | 318 |
企业HR高效培训力提升技巧 | 12000元/天 | 1天 | 徐佳欣 | 北京 | 312 |
用大数据的思维进行人力资源管理 | 12000元/天 | 1天 | 徐佳欣 | 北京 | 339 |
人力资源体系全模块 | 16000元/天 | 3天 | 张志强 | 北京 | 2138 |
职级管理 | 16000元/天 | 2天 | 张志强 | 北京 | 2126 |
HRBP成长实战:经营视角的HR修炼 | 16000元/天 | 2天 | 金喜康 | 北京 | 2111 |
非人力资源经理的人力资源管理 | 15000元/天 | 2天 | 杨文华 | 北京 | 2155 |
《紫海战略:非人力资源的人力资源管理沙盘》 | 16000元/天 | 2天 | 李猛 | 北京 | 2114 |
年底绩效考核、年终奖及二孩新政之女职工管理实务与法律风险防范 | 17000元/天 | 1天 | 杨卫华 | 北京 | 2152 |
劳动关系管理现状、反思与企业劳动用工风险防范 | 17000元/天 | 1天 | 杨卫华 | 北京 | 2266 |
经济危机下裁员、降薪、经济补偿计算误区及劳动争议预防 | 17000元/天 | 1天 | 杨卫华 | 北京 | 2110 |
工资、工时、加班、休假管理及劳动用工风险防范 | 17000元/天 | 1天 | 杨卫华 | 北京 | 2207 |
非人力资源部门经理的劳动合同法管理 | 17000元/天 | 1天 | 杨卫华 | 北京 | 2159 |
HRBP的角色定位与职责目标 | 14000元/天 | 1天 | 艾博 | 北京 | 2049 |
非人力资源经理的人力资源管理 | 14000元/天 | 1天 | 艾博 | 北京 | 2125 |
人力资源规划实务 | 17000元/天 | 1天 | 刘涛 | 北京 | 2046 |
岗位分析与岗位说明书编写 | 17000元/天 | 1天 | 刘涛 | 北京 | 2035 |
非人力资源经理的人力资源管理 | 17000元/天 | 2天 | 刘涛 | 北京 | 2037 |
HR如何成长为战略业务伙伴 | 17000元/天 | 2天 | 刘涛 | 北京 | 2094 |
慧眼识人——精准面试&工作表现预测 | 14000元/天 | 2天 | 梁若冰 | 北京 | 2106 |
为提升绩效而学习——企业培训体系搭建 | 14000元/天 | 2天 | 梁若冰 | 北京 | 2136 |
10分钟看穿你的团队成员——团队测评沉浸体验 | 14000元/天 | 2天 | 梁若冰 | 北京 | 2098 |
人人都是HRBP——非人力资源部门的人力资源管理 | 14000元/天 | 2天 | 梁若冰 | 北京 | 2168 |
年薪百万的OD七项全能 | 14000元/天 | 2天 | 艾博 | 北京 | 2191 |
HRBP操作实务 | 14000元/天 | 2天 | 艾博 | 北京 | 2043 |
首席人才官的22个能力 | 14000元/天 | 2天 | 艾博 | 北京 | 2107 |
BEST业务经验萃取训练营:将优秀经验转化为绩效成果 | 18000元/天 | 2天 | 邱伟 | 北京 | 3193 |
管理者选育用留人技巧 | 12000元/天 | 2天 | 李昌华 | 北京 | 2272 |
房地产企业组织管控设计实施与岗位说明书撰写 | 12000元/天 | 2天 | 刘洪涛 | 北京 | 2059 |
互联网+时代的战略性人力资源管理 | 16000元/天 | 2天 | 刘世荣 | 北京 | 2073 |
现代企业工作分析与薪酬体系设计培训 | 16000元/天 | 2天 | 刘世荣 | 北京 | 2128 |
人力资源管理战略培训 | 16000元/天 | 2天 | 刘世荣 | 北京 | 2091 |
人力资源管理实务 | 16000元/天 | 2天 | 刘世荣 | 北京 | 2067 |
互联网+的人才盘点和组织发展 | 17000元/天 | 2天 | 刘涛 | 北京 | 2072 |
HRBP:人力资源如何成为战略合作伙伴 | 13000元/天 | 2天 | 张媛 | 北京 | 2080 |
科学高效人才盘点 | 17000元/天 | 2天 | 王超 | 北京 | 2003 |
非人力资源管理者的人力资源管理 | 17000元/天 | 2天 | 王超 | 北京 | 2104 |
人力资源管理的两条生命线—人才战略与考核的关键点和新板模型 | 18000元/天 | 2天 | 田雨筠 | 北京 | 2035 |
《人力资源管理实务》 | 18000元/天 | 2天 | 胡雯艳 | 北京 | 2066 |
《战略人力资源管理》 | 18000元/天 | 2天 | 胡雯艳 | 北京 | 1994 |
新非人力资源经理的人力资源管理 | 16000元/天 | 2天 | 梁叶 | 北京 | 2032 |
非人力资源经理的人力资源管理 | 16000元/天 | 2天 | 刘世荣 | 北京 | 2351 |
非人力资源经理的人力资源管理 | 14000元/天 | 2天 | 栗宁 | 北京 | 2105 |
岗位模型构建培训课程 | 16000元/天 | 2天 | 梁叶 | 北京 | 1996 |
精英人才之选育用留 | 16000元/天 | 2天 | 李旭升 | 北京 | 2124 |
人才梯队建设与岗位职业发展通道体系 | 16000元/天 | 2天 | 程国辉 | 北京 | 2792 |
基于胜任力模型与人才测评的后备人才梯队建设 | 16000元/天 | 2天 | 梁占海 | 北京 | 2082 |
非人力资源主管的人力资源管理 | 17000元/天 | 2天 | 王冬 | 北京 | 2032 |
基于胜任素质的人才梯队建设 | 17000元/天 | 2天 | 王冬 | 北京 | 2073 |
非人力资源管理者的人力资源管理技能 | 14000元/天 | 2天 | 杜江 | 北京 | 2033 |
企业管理者如何用人、育人和留人? | 16000元/天 | 1天 | 梁占海 | 北京 | 2468 |
新形式下的房地产HR从业人员突围 | 12000元/天 | 2天 | 刘洪涛 | 北京 | 2053 |
高效招聘模块精英进阶策略 | 16000元/天 | 2天 | 韩谦峰 | 北京 | 2110 |
华为人力资源体系 | 16000元/天 | 2天 | 韩谦峰 | 北京 | 2178 |
甄人选才 | 18000元/天 | 2天 | 单峰 | 北京 | 2033 |
企业人才基因复制系统建设 | 16000元/天 | 2天 | 孙铁鹰 | 北京 | 2048 |
企业用工风险防范培训 | 18000元/天 | 2天 | 李丹 | 北京 | 2380 |
企业人力资源管控培训课程 | 19000元/天 | 2天 | 赵云龙 | 北京 | 2065 |
集团化人力资源管控 | 19000元/天 | 2天 | 赵云龙 | 北京 | 2009 |
人力资源管理中的劳动用工 | 18000元/天 | 2天 | 李丹 | 北京 | 2056 |
基于房地产企业组织发展的人力资源管理实战培训 | 16000元/天 | 2天 | 梁叶 | 北京 | 2147 |
人力资源业务合作伙伴(HRBP) | 16000元/天 | 2天 | 徐骥 | 北京 | 2017 |
解放军人才模式 | 16000元/天 | 2天 | 孙军正 | 北京 | 2071 |
关键人才管理和合伙人机制 | 15000元/天 | 2天 | 刘阳 | 北京 | 1989 |
战略导向的人员预算编制 | 15000元/天 | 1天 | 孙晓辉 | 北京 | 2043 |
任职资格管理与人才梯队建设 | 15000元/天 | 1天 | 孙晓辉 | 北京 | 2184 |
人才盘点—创建人才驱动型组织 | 15000元/天 | 2天 | 孙晓辉 | 北京 | 2338 |
建立企业人才培养与员工发展的双赢体系 | 15000元/天 | 3天 | 孙晓辉 | 北京 | 2108 |
《金三角酒店人才稳固系统建设》 | 16000元/天 | 2天 | 孙红伟 | 北京 | 1994 |
房地产任职能力构建与人才盘点群策群力工作坊 | 14000元/天 | 3天 | 王少鹏 | 北京 | 2122 |
基于胜任力与人才测评的关键人才梯队建设 | 16000元/天 | 2天 | 王海波 | 北京 | 2133 |
HRBP:地产人力资源如何成为战略性业务伙伴 | 16000元/天 | 2天 | 王海波 | 北京 | 2005 |
非人力资源经理的人力资源管理 | 16000元/天 | 2天 | 庞静 | 北京 | 2047 |
从组织效能角度提升房地产人力资源从业人员价值 | 12000元/天 | 2天 | 刘洪涛 | 北京 | 2179 |
高周转模式下的房地产行业人力资源突围三部曲及绩效考核六大工具应用 | 12000元/天 | 2天 | 刘洪涛 | 北京 | 2001 |
人力资源技能提升课程 | 12000元/天 | 2天 | 刘洪涛 | 北京 | 2055 |
人力资源合规体系建设 | 16000元/天 | 2天 | 韩谦峰 | 北京 | 2166 |
好销售的识别技巧——销售团队的“选、育、用、留”实战课 | 18000元/天 | 2天 | 单峰 | 北京 | 2041 |
《战略性人力资源管理》 | 16000元/天 | 2天 | 王海波 | 北京 | 2028 |
企业战略人才梯队建设 | 16000元/天 | 2天 | 王志勇 | 北京 | 2493 |
制造业非人-五定有“术”之定岗定编定级定薪定绩导入实务 | 15000元/天 | 2天 | 沈怀金 | 北京 | 2363 |
劳动用工管理与五定有“术” | 15000元/天 | 2天 | 沈怀金 | 北京 | 2260 |
直线经理的高效人力资源管理能力提升 | 16000元/天 | 1天 | 梁占海 | 北京 | 2284 |
战略性人力资源管理 | 16000元/天 | 2天 | 孙军正 | 北京 | 1990 |
战略性人力资源管理及年底人力资源规划实务课程 | 14000元/天 | 2天 | 苏鸿志 | 北京 | 2055 |
高管效能提升之人力资源管理 | 16000元/天 | 2天 | 邹元欣 | 北京 | 2056 |
非人管理 | 16000元/天 | 2天 | 邹元欣 | 北京 | 2020 |
CHO—最新法规下的人力资源整体解决方案 | 18000元/天 | 2天 | 李丹 | 北京 | 2035 |
人力资源管理热点与用工筹划 | 18000元/天 | 2天 | 李丹 | 北京 | 2025 |
互联网+人力资源管理新趋势 | 17000元/天 | 1天 | 刘涛 | 北京 | 2177 |
人力资源规划实务 | 17000元/天 | 1天 | 刘涛 | 北京 | 2144 |
销售人才培养·发展高效团队 | 16000元/天 | 2天 | 王飞 | 北京 | 2055 |
向标杆房企学人力资源管理五大核心能力 | 16000元/天 | 2天 | 梁叶 | 北京 | 1986 |
房地产公司人力资源操作实务——人才招募技能 | 12000元/天 | 2天 | 刘洪涛 | 北京 | 2010 |
房地产非人力资源管理者的人力资源管理 | 12000元/天 | 2天 | 刘洪涛 | 北京 | 2035 |
《人力资源六大模块建设》 | 16000元/天 | 2天 | 魏云东 | 北京 | 2109 |
非人力资源的人力资源管理 | 18000元/天 | 2天 | 胡雯艳 | 北京 | 2255 |
《非人力资源经理的人力资源管理》 | 16000元/天 | 2天 | 魏云东 | 北京 | 2302 |
非人力资源管理 | 14000元/天 | 2天 | 苏鸿志 | 北京 | 2040 |
非人力资源管理的人力资源管理 | 13000元/天 | 2天 | 于海枫 | 北京 | 2011 |
《非人力资源经理的人力资源管理》 | 16000元/天 | 2天 | 卢云峰 | 北京 | 2036 |
非人力资源经理的人力资源管理 | 16000元/天 | 2天 | 卢云峰 | 北京 | 1990 |
《从职能分化到升级—企业高效HRBP运营体系的建立与技能提升》—北京讲师 | 16000元/天 | 1天 | 梁占海 | 北京 | 2037 |
《非人力资源经理的人力资源管理》——北京讲师 | 16000元/天 | 2天 | 李建华 | 北京 | 2121 |
非人力资源的人力资源管理—北京讲师 | 14000元/天 | 2天 | 陆群 | 北京 | 2001 |
《人力资源管理新思维及方法应用》—北京讲师 | 16000元/天 | 2天 | 王海波 | 北京 | 2189 |
《非人力资源经理的人力资源管理》—北京讲师 | 16000元/天 | 2天 | 王海波 | 北京 | 2318 |
非HR经理的HR管理 | 18000元/天 | 2天 | 单峰 | 北京 | 2052 |
《非人力资源经理的人力资源管理》-北京讲师 | 18000元/天 | 2天 | 陈东 | 北京 | 1967 |
《互联网时代的战略性人力资源》-北京讲师 | 16000元/天 | 2天 | 刘宣德 | 北京 | 2043 |
HRBP实操班—人力资源如何成为企业战略性业务伙伴 | 16000元/天 | 2天 | 王海波 | 北京 | 2094 |
向万达学房地产人力资源管理:启动万达集团人才战略的高速引擎 | 16000元/天 | 1天 | 梁叶 | 北京 | 2013 |
企业人才盘点和人才梯队建设实务 | 16000元/天 | 2天 | 梁叶 | 北京 | 2046 |
《非人力资源经理的人力资源管理实战课程》 | 16000元/天 | 1天 | 徐骥 | 北京 | 2044 |
企业人才战略 | 16000元/天 | 2天 | 郝晋龙 | 北京 | 2047 |
非人力资源经理的人力资源管理-郝晋龙老师 | 16000元/天 | 2天 | 郝晋龙 | 北京 | 2055 |
关键人才的选用育留 | 16000元/天 | 2天 | 金喜康 | 北京 | 2182 |
企业关键人才管理体系设计新模式 | 15000元/天 | 2天 | 刘阳 | 北京 | 2018 |
HR规章制度(员工手册)撰写技巧与人力资源管理 | 18000元/天 | 2天 | 李丹 | 北京 | 2606 |