共227篇人力资源内训课程内训课程排序
课程名称 |
培训费用 | 培训时长 | 培训讲师 | 讲师地址 | 人气 |
| 中层管理者绩效GS考核体系搭建与落地实战 | 电话咨询 | 2天 | 张子斌 | 北京 | 16 |
| 《绩效改进》 | 电话咨询 | 2天 | 秦浩洋 | 北京 | 34 |
| 国有企业工资总额管控下的绩效薪酬管理 | 电话咨询 | 2天 | 张子斌 | 北京 | 53 |
| 国有企业用工合规与绩效赋能双引擎 | 电话咨询 | 2天 | 张子斌 | 北京 | 44 |
| 基于绩效成果的岗位经验萃取 | 电话咨询 | 2天 | 夏文峰 | 北京 | 61 |
| 总经理如何制定销售目标与绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 马诚骏 | 北京 | 2637 |
| 销售体系绩效考评方法应用实战 | 电话咨询 | 1天 | 艾志朋 | 北京 | 2604 |
| 《营销绩效管理与业务分析体系》 | 电话咨询 | 2天 | 黄迪祺 | 北京 | 2629 |
| 销售目标及绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 崔伟 | 北京 | 2640 |
| 销售绩效考核方案设计与实施 | 电话咨询 | 2天 | 崔伟 | 北京 | 2597 |
| 销售人员实战绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 杨宏 | 北京 | 2591 |
| 销售团队绩效改进的促动与管理 ---销售绩效问题解决的5大促动技术 | 电话咨询 | 2天 | 朱文虎 | 北京 | 2660 |
| 绩效管理工作坊 | 电话咨询 | 2天 | 李志勇 | 北京 | 94 |
| 《绩效管理｜全景构建五力提能增效系统》 | 电话咨询 | 2天 | 周炜 | 北京 | 97 |
| 《团队高效建设的助推器》 绩效评价与面谈实务 | 电话咨询 | 1天 | 于洋 | 北京 | 82 |
| 《企业欲成管理之大者，必先优其绩效》 企业全面绩效管理实务 | 电话咨询 | 2天 | 于洋 | 北京 | 76 |
| 《绩效考核优劣的关键》 关键绩效考核指标的设计 | 电话咨询 | 1天 | 于洋 | 北京 | 77 |
| 《绝知绩效要躬行》 绩效考核结果应用实践 | 电话咨询 | 1天 | 于洋 | 北京 | 93 |
| 《绩效改进群策群力工作坊》 | 电话咨询 | 1天 | 周隽峰 | 北京 | 73 |
| 《基于目标效能的绩效管理》 | 电话咨询 | 1天 | 周隽峰 | 北京 | 76 |
| 《高绩效辅导》 在岗教练 关键反馈 | 电话咨询 | 1天 | 周隽峰 | 北京 | 88 |
| 《打造销冠铁军：销售团队高绩效管理》 | 电话咨询 | 2天 | 朱冠舟 | 北京 | 67 |
| 《复盘——团队绩效加速的秘密武器》 | 电话咨询 | 1天 | 张烨 | 北京 | 2633 |
| 《DRG/DIP支付制度下的医院绩效管理实践》 | 电话咨询 | 2天 | 刘红梅 | 北京 | 705 |
| 绩效领导力——绩效面谈与辅导 | 电话咨询 | 2天 | 陶娟 | 北京 | 164 |
| 《团队绩效体系搭建与管理》 | 电话咨询 | 1天 | 毛司禾 | 北京 | 198 |
| 《OKR与绩效管理》 | 电话咨询 | 1天 | 臧凯 | 北京 | 155 |
| 《绩效管理与绩效面谈反馈技巧》 | 电话咨询 | 2天 | 刘文熙 | 北京 | 178 |
| 行动学习；绩效运营分析 | 电话咨询 | 1天 | 吕翠 | 北京 | 181 |
| 重新定义绩效——OKR敏捷绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 吕翠 | 北京 | 180 |
| 绩效解码：战略地图与平衡计分卡 | 电话咨询 | 2天 | 吕翠 | 北京 | 201 |
| 《预算绩效管理》 | 电话咨询 | 1天 | 于洪成 | 北京 | 256 |
| 绩效管理解析与变革 | 电话咨询 | 2天 | 郑显伟 | 北京 | 291 |
| 国企绩效体系和组织建构 | 电话咨询 | 2天 | 王飞（BJRL） | 北京 | 314 |
| 国央企绩效革新：关键之年的突破与赋能 | 电话咨询 | 2天 | 王飞（BJRL） | 北京 | 284 |
| 绩效管理——企业运行的助推器 | 电话咨询 | 1天 | 王飞（BJRL） | 北京 | 302 |
| 绩效辅导与反馈推动卓越管理 | 电话咨询 | 1天 | 王颖 | 北京 | 316 |
| 中高层绩效反馈、面谈及能力提升实战 | 电话咨询 | 2天 | 王颖 | 北京 | 277 |
| 国有企业激励模式创新与薪酬绩效改革及中长期激励体系建设 | 电话咨询 | 1天 | 王颖 | 北京 | 318 |
| 国有企业干部考核实战工作坊 | 电话咨询 | 1天 | 王颖 | 北京 | 286 |
| 辅导与反馈推动卓越绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 王颖 | 北京 | 302 |
| 6步赢在绩效——绩效考核体系构建与创新研究实战 | 电话咨询 | 1天 | 王颖 | 北京 | 264 |
| 《以KPI为导向的组织绩效管理》 | 电话咨询 | 2天 | 方超(BJGL) | 北京 | 251 |
| 《组织导向的绩效提升》 | 电话咨询 | 2天 | 方超(BJGL) | 北京 | 277 |
| 绩效沟通与绩效改进 | 电话咨询 | 1天 | 茆挺 | 北京 | 303 |
| KPI指标设定及其应用 | 电话咨询 | 1天 | 茆挺 | 北京 | 278 |
| CFR持续性绩效管理沟通 | 电话咨询 | 1天 | 茆挺 | 北京 | 401 |
| 绩效评估与辅导面谈 | 电话咨询 | 1天 | 茆挺 | 北京 | 277 |
| 卓越绩效管理 ——绩效指标库建立和绩效目标设定 | 电话咨询 | 1天 | 茆挺 | 北京 | 318 |
| 绩效目标设定与落地 | 电话咨询 | 1天 | 茆挺 | 北京 | 238 |
| 绩效合约制定与绩效改进计划 | 电话咨询 | 1天 | 茆挺 | 北京 | 311 |
| 《卓越绩效模式（PEM）》 | 电话咨询 | 1天 | 茆挺 | 北京 | 321 |
| 管理者的全面绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 苏洁 | 北京 | 2639 |
| 《打造战略绩效管理》 | 电话咨询 | 1天 | 代伟伟 | 北京 | 2645 |
| 《高绩效组织的绩效管理》 | 电话咨询 | 1天 | 代伟伟 | 北京 | 2698 |
| 有诺必践——员工绩效承诺（PBC）的管理与辅导技术 | 电话咨询 | 1天 | 苏洁 | 北京 | 2598 |
| 绩效考核绩效辅导面谈与员工360沟通 | 电话咨询 | 1天 | 苏洁 | 北京 | 2609 |
| 《绩效管理的组织与实施》 | 电话咨询 | 2天 | 窦毅 | 北京 | 2639 |
| 目标与绩效管理－管理者必备的领导力 | 电话咨询 | 2天 | 王颖 | 北京 | 2648 |
| 目标年薪制下的绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 王颖 | 北京 | 2616 |
| 赢在绩效－国企管理者必备的领导力 | 电话咨询 | 1天 | 王颖 | 北京 | 2619 |
| 卓越团队的高绩效增长 | 电话咨询 | 2天 | 王颖 | 北京 | 2626 |
| 赢在绩效面谈——国企“绩效面谈价值、方法与工具实战” | 电话咨询 | 1天 | 王颖 | 北京 | 2655 |
| 赢在一线：绩效管理落地工作坊 | 电话咨询 | 1天 | 康弘年 | 北京 | 2633 |
| 破解怄火的绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 杲占强 | 北京 | 2645 |
| 团队绩效沟通与反馈 | 电话咨询 | 1天 | 李家齐 | 北京 | 2656 |
| 战略解码与目标绩效管理 ——战略落地的逻辑与工具 | 电话咨询 | 2天 | 贾萌 | 北京 | 2621 |
| 《战略绩效管理-目标体系制定》 运用绩效管理支持战略落地 | 电话咨询 | 1天 | 孟凌 | 北京 | 2615 |
| 《战略绩效管理》高层版 | 电话咨询 | 2天 | 孟凌 | 北京 | 2625 |
| 《三维绩效管理体系》 | 电话咨询 | 2天 | 孟凌 | 北京 | 2647 |
| 《激励机制在战略绩效管理中的应用》 | 电话咨询 | 1天 | 孟凌 | 北京 | 2635 |
| 《员工绩效辅导》 | 电话咨询 | 1天 | 吴敏（BJ） | 北京 | 2617 |
| 《绩效面谈》 | 电话咨询 | 1天 | 吴敏（BJ） | 北京 | 2629 |
| 《OKR解析与落地实施》 | 电话咨询 | 1天 | 吴敏（BJ） | 北京 | 2623 |
| 《让绩效管理为你所用》——绩效管理赋能共创工作坊 | 电话咨询 | 2天 | 么春娟 | 北京 | 2616 |
| 赢在绩效—绩效管理实务操作特训营（王建华） | 电话咨询 | 2天 | 王建华 | 北京 | 2666 |
| 不散伙的分钱机制—构建组织绩效分配及考核体系 | 电话咨询 | 1天 | 徐婉益 | 北京 | 2612 |
| 从战略出发的企业绩效管理实战课程 | 电话咨询 | 2天 | 谢颖 | 北京 | 2608 |
| 《绩效管理与激励机制》 | 电话咨询 | 2天 | 刘建军（GL） | 北京 | 2638 |
| 组织管理圣经--卓越绩效模式介绍 | 电话咨询 | 1天 | 沈冬 | 北京 | 2605 |
| TOC绩效——目标与执行 | 电话咨询 | 2天 | 王 琨 | 北京 | 2645 |
| 绩效管理与考评技术 | 电话咨询 | 2天 | 赵磊 | 北京 | 2627 |
| 绩效考核方法创新技巧 | 电话咨询 | 4天 | 舒化鲁 | 北京 | 2659 |
| 《卓越绩效模式培训》 | 电话咨询 | 2天 | 孙磊 | 北京 | 2611 |
| MTP之目标与绩效管理体系构建 | 电话咨询 | 2天 | 施晓林 | 北京 | 2597 |
| 团队绩效改进 | 电话咨询 | 2天 | 黄晨 | 北京 | 2612 |
| 绩效管理与团队建设 | 电话咨询 | 1天 | 王振韬 | 北京 | 2590 |
| 如何进行绩效面谈 | 电话咨询 | 2天 | 费宁 | 北京 | 2606 |
| 部门KPI体系与员工绩效计划实操技能提升训练 | 电话咨询 | 2天 | 费宁 | 北京 | 2578 |
| 基于关键成功因素的绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 费宁 | 北京 | 2574 |
| 谈“效”风生——绩效面谈与辅导技巧 | 电话咨询 | 1天 | 赵晓光 | 北京 | 2650 |
| 《持续性绩效管理》 | 电话咨询 | 1天 | 李家齐 | 北京 | 2635 |
| 《三维绩效管理》——让战略真正落地、让绩效真正有效 | 电话咨询 | 2天 | 毛司禾 | 北京 | 2673 |
| 提升组织效能，打造组织核心竞争力的金钥匙——绩效辅导和面试技巧 | 电话咨询 | 1天 | 毛司禾 | 北京 | 2642 |
| 千斤重担人人挑，人人肩上有指标《KPI绩效管理》 | 电话咨询 | 1天 | 毛司禾 | 北京 | 2623 |
| 一学就会的绩效实操技巧训战营——如何精准提取绩效指标 | 电话咨询 | 1天 | 关莹莹 | 北京 | 2662 |
| 教练式绩效评估与绩效面谈 | 电话咨询 | 2天 | 兰馨 | 北京 | 2588 |
| 战略执行辅导：由战略地图、平衡计分卡到绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 谢林 | 北京 | 2595 |
| 科研型国企的积分绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 祝毅 | 北京 | 2626 |
| 《总裁绩效管理》 | 电话咨询 | 1天 | 徐剑 | 北京 | 2605 |
| 《绩效为纲——绩效管理体系建设》 | 电话咨询 | 3天 | 徐剑 | 北京 | 2596 |
| KPI绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 徐剑 | 北京 | 2603 |
| 《战略性目标绩效管理》 | 电话咨询 | 2天 | 陈智新 | 北京 | 2610 |
| 赢在绩效——绩效管理体系设计与实践 | 电话咨询 | 2天 | 王颖 | 北京 | 2590 |
| 《高管领导力-教练式绩效赋能》 | 电话咨询 | 2天 | 刘少顺 | 北京 | 2603 |
| 绩效管理与人才激励机制 | 电话咨询 | 2天 | 赵磊 | 北京 | 2602 |
| 绩效管理 kpi+bsc | 电话咨询 | 2天 | 赵磊 | 北京 | 2591 |
| 全面绩效管理体系构建 | 电话咨询 | 2天 | 李佳眉 | 北京 | 2586 |
| 绩效管理实用工具与方法 | 电话咨询 | 2天 | 李佳眉 | 北京 | 2592 |
| 行政事业单位全过程预算绩效管理实务 | 电话咨询 | 2天 | 邰晓辉 | 北京 | 2616 |
| SFBT绩效面谈辅导教练 | 电话咨询 | 2天 | 禹贞余 | 北京 | 2592 |
| 关键对话：绩效管理与策略推进 | 电话咨询 | 2天 | 禹贞余 | 北京 | 2600 |
| 银行绩效解析与管理 | 电话咨询 | 1天 | 林晓 | 北京 | 2607 |
| 呼叫中心班组管理与绩效提升 | 电话咨询 | 2天 | 王旸 | 北京 | 2584 |
| 绩效伙伴关系与绩效面谈 | 电话咨询 | 2天 | 靳新琳 | 北京 | 2588 |
| 利出一孔-构建高激励的绩效管理体系 | 电话咨询 | 2天 | 李佳眉 | 北京 | 2604 |
| 共创共赢——高绩效员工打造 | 电话咨询 | 1天 | 居英 | 北京 | 2588 |
| 价值薪酬设计与绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 张海林 | 北京 | 2641 |
| 向华为学习企业文化与绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 窦毅 | 北京 | 2595 |
| 国有企业综合绩效评价方法 | 电话咨询 | 2天 | 王树忠 | 北京 | 2660 |
| 基于IPD体系的研发绩效提升 | 电话咨询 | 2天 | 蓝善池 | 北京 | 2618 |
| 《绩效为赢：从关键成果OKR到关键行动OKA》 | 电话咨询 | 2天 | 林海 | 北京 | 2621 |
| 《目标管理和绩效考核》 | 电话咨询 | 2天 | 赵磊 | 北京 | 2778 |
| 培养员工与绩效辅导 | 电话咨询 | 2天 | 李志勇 | 北京 | 2645 |
| 绩效管理实务八项技能 | 电话咨询 | 2天 | 李志勇 | 北京 | 2597 |
| 绩效引爆—高绩效的七个关键步骤 | 2000元/天 | 1天 | 于彬彬 | 北京 | 2618 |
| 提升绩效的辅导 | 电话咨询 | 1天 | 陈钢 | 北京 | 2579 |
| 员工绩效管理体系落地 | 电话咨询 | 1天 | 吴健 | 北京 | 2583 |
| 组织文化与绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 郭文智 | 北京 | 2613 |
| 平衡计分卡BSC沙盘模拟训练 | 电话咨询 | 2天 | 卢力平 | 北京 | 2584 |
| 自我驱动型战略绩效体系的建立 | 电话咨询 | 2天 | 马伟华 | 北京 | 2590 |
| 《决胜绩效》 | 电话咨询 | 1天 | 周隽峰 | 北京 | 2576 |
| 《绩效管理就是企业管理》 | 电话咨询 | 3天 | 张博文 | 北京 | 2595 |
| 年终绩效考核、奖金设计、薪酬调整与预算管理 | 电话咨询 | 2天 | 郑力子 | 北京 | 2593 |
| 互联网+时代绩效模式创新 | 电话咨询 | 2天 | 李伟旗 | 北京 | 2601 |
| 基于KPI的卓越绩效管理体系建设 | 电话咨询 | 2天 | 刘建华 | 北京 | 2595 |
| 《绩效考核与薪酬体系设计》 | 电话咨询 | 2天 | 杨勤 | 北京 | 2647 |
| 战略性绩效管理与4P薪酬体系设计 | 电话咨询 | 2天 | 王东晖 | 北京 | 2606 |
| 4P薪酬设计与4D绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 王东晖 | 北京 | 2614 |
| 用科学方法提升员工绩效 | 电话咨询 | 1天 | 牟坤 | 北京 | 2622 |
| 支行管理者的绩效赋能术 | 电话咨询 | 2天 | 杨沁雅 | 北京 | 2565 |
| 绩效管理与绩效领导力的提升 | 电话咨询 | 2天 | 傅飞强 | 北京 | 2587 |
| 跟我走，轻松搭建企业绩效管理体系 | 电话咨询 | 2天 | 张博文 | 北京 | 2579 |
| OKR绩效管理体系,快速促进企业成长 | 电话咨询 | 2天 | 张博文 | 北京 | 2580 |
| 不一样的绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 王德超 | 北京 | 2580 |
| 卓越绩效管理的实务技巧 | 电话咨询 | 1天 | 张成强 | 北京 | 2588 |
| 房地产企业绩效考核 | 电话咨询 | 1天 | 张云波 | 北京 | 2749 |
| 发电行业绩效管理培训 | 电话咨询 | 2天 | 杨刚 | 北京 | 2569 |
| 房地产行业绩效管理方法与案例 | 电话咨询 | 2天 | 杨刚 | 北京 | 2599 |
| 电网企业绩效管理培训 | 电话咨询 | 2天 | 杨刚 | 北京 | 2561 |
| 全面绩效管理-北京讲师 | 电话咨询 | 2天 | 杨刚 | 北京 | 2585 |
| 向华为学习——增量绩效设计与落地 | 电话咨询 | 2天 | 张老师 | 北京 | 2627 |
| 绩效管理与薪酬体系设计学习 | 电话咨询 | 2天 | 王建华 | 北京 | 2826 |
| 全程绩效管理与目标设定沙盘模拟训练 | 电话咨询 | 2天 | 陈安之 | 北京 | 2619 |
| 《绩效管理工具与方法运用》 | 电话咨询 | 2天 | 李佳眉 | 北京 | 2572 |
| 绩效管理创造利润奇迹 | 电话咨询 | 2天 | 关莹莹 | 北京 | 2580 |
| 卓越绩效管理模式-北京讲师 | 电话咨询 | 2天 | 易鸣 | 北京 | 2615 |
| 绩效管理的天龙八部 | 电话咨询 | 2天 | 郑增辉 | 北京 | 2585 |
| 组织与岗位经验萃取技术 | 电话咨询 | 2天 | 李军 | 北京 | 2619 |
| 华为公司战略人力资源与组织绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 窦毅 | 北京 | 2603 |
| 绩效管理实战技术 | 电话咨询 | 2天 | 陈松光 | 北京 | 2639 |
| 《突破绩效瓶颈，打造合力团队 ——创新绩效管理“STAPC”方法与实操》 | 电话咨询 | 2天 | 郝军龙 | 北京 | 2624 |
| 《学会分钱，解放老板》 | 电话咨询 | 2天 | 郝军龙 | 北京 | 2729 |
| 业绩为盈：从关键成果到关键行动计划 | 电话咨询 | 2天 | 林海 | 北京 | 2596 |
| 平衡计分卡与战略地图 | 电话咨询 | 2天 | 张老师 | 北京 | 3585 |
| 全面的绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 张老师 | 北京 | 2935 |
| OKR设计与绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 张老师 | 北京 | 4336 |
| KPI的有效设定技巧 | 电话咨询 | 1天 | 张老师 | 北京 | 3074 |
| 工作分派与绩效面谈 | 电话咨询 | 1天 | 王静 | 北京 | 2750 |
| 新时代绩效模式创新 | 电话咨询 | 2天 | 李伟旗 | 北京 | 2644 |
| 从目标到绩效 | 电话咨询 | 1天 | 陈松 | 北京 | 2606 |
| 绩效管理与绩效辅导——贯通企业从战略到执行的任督二脉 | 电话咨询 | 1天 | 窦毅 | 北京 | 2560 |
| 华为公司战略人力资源与绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 窦毅 | 北京 | 2576 |
| 绩效设计实务 | 电话咨询 | 2天 | 陈松 | 北京 | 2580 |
| 绩效管理：BSC+KPI+绩效辅导 | 电话咨询 | 2天 | 王建华 | 北京 | 3386 |
| 化战略为行动--卓越战略绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 周康 | 北京 | 2620 |
| 激发组织活力，让绩效管理“动”起来 | 电话咨询 | 1天 | 周康 | 北京 | 2782 |
| 解码OKR——目标与关键结果法落地课程（版权课） | 电话咨询 | 2天 | 陈松 | 北京 | 2588 |
| 如何实施有效的绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 麦科 | 北京 | 2766 |
| 企业绩效管理交流-如何落实以目标导向的绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 王彦 | 北京 | 2752 |
| 基于战略与流程的房地产绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 谢志华 | 北京 | 2732 |
| 战略绩效的量化管理课程 | 电话咨询 | 2天 | 艾志朋 | 北京 | 2572 |
| 战略绩效管理实战演练 | 电话咨询 | 2天 | 王生辉 | 北京 | 2608 |
| 要事为先——全面绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 刘向明 | 北京 | 2696 |
| 《绩效评价体系建设实务》 | 电话咨询 | 2天 | 陈松 | 北京 | 2607 |
| 基于企业战略的绩效设计 | 电话咨询 | 2天 | 陈松 | 北京 | 2624 |
| 基于目标的卓越绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 陈松 | 北京 | 2629 |
| 《工作任务分解与落实》 | 电话咨询 | 2天 | 陈松 | 北京 | 2639 |
| 绩效管理实战技术 | 电话咨询 | 2天 | 陈松 | 北京 | 2588 |
| 全面绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 刘秋华 | 北京 | 2589 |
| KPI绩效评估体系的设计和应用——从企业的成功实践看绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 王彦 | 北京 | 2593 |
| MBO绩效面谈 | 电话咨询 | 2天 | 张老师 | 北京 | 2732 |
| 目标与绩效管理课程大纲 | 电话咨询 | 1天 | 周勇 | 北京 | 2575 |
| 管理下属---绩效管理与目标达成 | 电话咨询 | 2天 | 黄柳江 | 北京 | 2559 |
| 绩效管理 | 电话咨询 | 1天 | 王进华 | 北京 | 2599 |
| 战略为导向的绩效管理模式 | 电话咨询 | 2天 | 郑善国 | 北京 | 2583 |
| 基于KPI的绩效考核 | 电话咨询 | 1天 | 杨宏 | 北京 | 2729 |
| 目标管控与绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 潘臻 | 北京 | 2571 |
| 目标与绩效管理 | 电话咨询 | 2天 | 赵承崧 | 北京 | 2770 |
| 行动力绩效落地系统培训班 | 电话咨询 | 2天 | 钟学敏 | 北京 | 2577 |
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